זה לא מספיק לכתוב רשימות של מטלות. אני מכיר אנשים עם מחברות מלאות ברשימות. רשימות על גבי רשימות של מטלות ורעיונות ומחשבות, ועוד כמה מטלות, וגם תזכורות. אה ויש שם גם פגישות, וקשקושים, ורשימות של סרטים מומלצים ועוד כל כך הרבה דברים מרתקים ולא רלוונטיים. אז מה כן עושים? ואיך?

ניהול מטלות הוא חשוב, אבל הרבה פעמים הבעיה היא לא במציאת כלי ללכידת ומעקב אחרי המטלות אלא בהחלטה מה בכלל צריך להכנס לרשימה. שיטת המטריקס של אייזנהאואר נועדה בדיוק בשביל זה.

אני מנסה עכשיו שיטה חדשה לניהול מטלות. אמנם אני בתחילת התהליך אבל היא עושה רושם טוב וחשבתי לחלוק את הרשמים ואת השיטה כבר עכשיו.

קצת טראומה, ואז איך זה הביא אותי לתכנן מהלכים קדימה ואיך זה הוביל אותי לתכנן פרוייקטים ומטלות. קראו כדי לחסוך טראומה ולהרוויח את הכלים.

יש דרך פשוטה, יעילה ואפקטיבית להגביר את היעילות שלכם לאורך היום, לשמור על כמות האנרגיה שלכם גבוהה גם בסוף יום העבודה ואולי הכי חשוב - לסיים את כל הדברים שהכי מעצבן לעשות.